Citlali Jaramillo Ramírez, diputada, presentó una propuesta para reformar la Ley de los Trabajadores al Servicio de los Gobiernos estatal y municipales, así como de los Organismos Descentralizados del Estado de Hidalgo a efecto de otorgar licencias laborales con goce desueldo a las y los servidores públicos quesean madres, padres o tutores de niños o adolescentes en tratamiento oncológico.
Lo anterior, con el propósito de velar por el interés superior de la niñez, buscando con ello que los menores reciban atención, acompañamiento y el cuidado personal durante su tratamiento contra el cáncer.
A decir de la legisladora, en otros países se impulsó esa estrategia, luego de identificar que, en los países de ingresos altos, donde en general hay acceso a servicios de atención integral, más del 80 porciento de los niños afectados de cáncer se curan, pero en los países de ingresos bajos o medianos se curan menos del 30 porciento, razón por lo cual se busca reducir estas desigualdades.
Para el caso de México – dijo - las cifras de mortandad infantil por esta enfermedad no son muy alentadoras, ya que el cáncer infantil es la primera causa de muerte por enfermedad en niños de 5 a14años y la sexta en niños menores de cinco, y representa casi el 70 por ciento de la carga total de cáncer en estos grupos de edad.
Jaramillo Ramírez criticó a la actual administración federal.
“El problema de suministro de medicamentos se ha venido agravando, generando inconvenientes a los pacientes y sus familiares, pero sobre todo recobra importancia el caso de los medicamentos pediátricos oncológicos, siendo este tema unos de los principales desafíos del Gobierno Federal y de sus instituciones de salud, mismo que deberá de atender de manera inmediata, puesto que los pacientes requieren de estos insumos para continuar con su batalla contra el cáncer”, señaló la legisladora local.
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Jaramillo Ramírez expuso que la licencia será expedida por autoridad competente, la cual tendrá una vigencia de uno y hasta veintiocho días, y podrán expedirse tantas licencias como sean necesarias durante un periodo máximo de tres años sin que se excedan 364 días de licencia, mismos que no necesariamente deberán ser continuos, finalizó.
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